Endeavor Türkiye ile Melon’un birlikte yaptığı ‘Girişimci Şirketlere Özel Fiyat ve Yan Haklar Araştırması’nın ön görüşme sonuçlarına nazaran, geçen sene araştırmaya katılan şirketlerin yüzde 76’sı yılda iki yahut daha fazla maaş artışı yaptığını belirtirken, bu yıl bu sayının azalması bekleniyor. Şirketlerin büyük kısmının artırım periyodunu ocak ve temmuz olarak sabitlemesi öngörülüyor.
TÜRKİYE’DEN 70 ŞİRKET
Endeavor’un Türkiye’den Yemeksepeti, Insider, Gram Games, Peak Games, İyzico ve Foriba üzere 70 ŞİRKET bulunurken, 2023 yılına ait özel fiyat ve yan haklar araştırmasının ön görüşmeleri tamamlandı. Geçen yıl, temmuz artırımı öncesinde çok sayıda teknoloji şirketi çalışanlarına mart-nisan aylarında orta artırım yapmıştı. Lakin bu yıl şirketler, orta artırım için seçimleri beklediklerini bildirdiler. Geçen yılki araştırmada iştirakçi şirketlerin yüzde 76’sı yani 4 şirketten 3’ü yılda iki yahut daha fazla sefer maaş artışı yaptığını bildirirken, bu sene bu oranın azalması bekleniyor. Pek çok şirketin artırım periyotlarını ocak ve temmuz olarak sabitleyeceği kestirim ediliyor.
Ön araştırma sonuçlarına nazaran şirketler, yüksek enflasyon karşısında yetenek göçünü durdurabilmek için çalışanlarının finansal iyiliğine ihtimam göstermeye devam edecekler. Türkiye’de olduğu üzere tüm dünyada önemli boyutta finansal zorluk devri karşısında çalışanların hayat maliyetinin arttığı, kısa vadeli planların bile yorucu hale geldiği, yatırım ve birikim yapmak, mesken almak üzere uzun vadeli planlarınsa neredeyse olanaksız hale geldiğine dikkat çekiliyor. Öte yandan, pandemi sonrası uzaktan çalışmayla yurtdışı şirketler için Türk yazılımcılar bir fırsat görülmüştü. Lakin çalışanların maaş beklentilerinin de cinsi artmasının, yabancı şirketler açısından cazibelerini azalttığı belirtildi.
Yorum Yok